Определение эффективности деятельности учреждений культуры

Приведенные признаки указывают на сложность понятия эффективности и значительную трудность ее определения в реальных условиях. Один из путей преодоления трудностей – использование ЭВМ в диалоговом режиме, где лица, ответственные за принятие решений по управлению организацией, оценивают результаты, факторы-условия, уточняют цели и т. д. Поэтому критерий эффективности можно представить, по крайней мере, тремя составляющими:

- степень (мера) удовлетворения потребностей населения в культурных благах;

- степень (мера) соответствия результатов функционирования деятельности учреждения культуры общественным целям в области духовного развития личности;

- степень (мера) обеспечения равенства в удовлетворении духовных потребностей посетителей учреждения культуры.

Таким образом, определение эффективности деятельности учреждений культуры должно быть результатом объединенных усилий специалистов по менеджменту, что в свою очередь влияет на качество организации культурно-досуговой деятельности. Специалисты по менеджменту объединяют и организуют работу, они должны быть заняты построением системы целей отрасли, дерева целей и дерева критериев отрасли, участвовать в измерении (по качественным и количественным шкалам) каждого из них.

Читайте также:

Постраничная навигация

 |